| Plan de formation NetOffice |
|
| |
  |
9h00 - 9h40 |
| Les Attentes |
SEQUENCE 1 |
- Présentation du formateur et du groupe
- Attentes du groupe
- Renégociation
- Présentation des séquence
|
  |
9h40 - 10h20 |
| Génération et présentation
du site NetOffice |
SEQUENCE 2 |
| 1) Génération
du site |
- Présentation de l'assistant
- Les différentes étapes de création
|
| 2) Présentation de la vitrine
(écran d'accueil) |
- Section menu
Rubriques et Sous-rubriques.
- Section navigation
Boutons Accueil, Contact, Actualités et Recherche.
- Section principale
Editorial, Favoris et Actualités.
|
| |
| PAUSE
1 |
10h20 - 10h40 |
| |
  |
10h40 - 12h00 |
| Outil d'administration |
SEQUENCE 3 |
|
1) Menu Configuration
|
- Configuration des rubriques
Modification de l'apparence des rubriques et sous-rubriques (type bouton
ou puce).
Choix des animations de bouton (survol, bouton actif, ...).
- Administration du logo
Téléchargement d'un logo personnalisé.
- Coordonnées administrateur
Actualiser les coordonnées de contact.
Changer le mot de passe pour accéder à l'administration.
- Gestion de l'écran d'accueil
Changement de la disposition des éléments de l'écran
d'accueil.
- Habillage graphique
Modification du visuel du site
(style graphique, couleurs et mise en page générale).
|
|
2) Menu Rédaction
|
- Gestion de la navigation
Construction de la navigation du site à l'aide des rubriques
et sous-rubriques.
- Liaison des écrans aux rubriques
Gestion de l'accès aux écrans via les rubriques et sous-rubriques.
- Gestion des écrans
Créer, supprimer et modifier les écrans.
- Gestion des favoris
Créer, modifier ou supprimer les favoris et l'édito de
l'écran d'accueil.
- Banque d'images
Télécharger des images sur le site.
Organiser la banque d'images avec les dossiers et sous-dossiers.
|
| |
| PAUSE
REPAS |
12h00 - 13h40 |
| |
  |
13h40 - 14h20 |
| Création d'écrans standards |
SEQUENCE 4 |
| 1) Création d'un écran
Information |
- Présentation de l'écran
Information
Utilisation et but de l'écran Information.
Choix du contenu et de l'image.
- Descripteur Rubrique
Attacher ou non directement un écran à une rubrique ou
une sous-rubrique.
- Descripteur Titre
Créer le titre de l'écran.
- Descripteur Mots-clefs
Choix des mots-clefs et utilisation par les moteurs de recherche.
- Descripteur Résumé
Utilisation et but du résumé.
- Description du Contenu
Utilisation et but du contenu.
- Descripteur Photo
Affectation d'une image à l'écran Information à
l'aide de la banque d'image.
- Descripteur Etat
Utilisation et effet des états d'écrans.
|
| 2) Création d'un écran
Vierge |
- Présentation de l'écran
Vierge
Utilisation et but de l'écran Vierge.
Choix du contenu et de l'image.
- Descripteur Rubrique
Attacher ou non directement un écran à une rubrique ou
une sous-rubrique.
- Descripteur Titre
Créer le titre de l'écran.
- Descripteur Mots-clefs
Choix des mots-clefs et utilisation par les moteurs de recherche.
- Descripteur Résumé
Utilisation et but du résumé.
- Description du Contenu
Utilisation et but du contenu.
- Descripteur Photo
Affectation d'une image à l'écran Vierge à l'aide
de la banque d'image.
- Descripteur Etat
Utilisation et effet des états d'écrans.
|
  |
14h20 - 15h00 |
| Création d'un Favori, d'un Editorial
et d'une Actualité |
SEQUENCE 5 |
|
1) Création d'un Favori
|
- Présentation de la section
Gestion des Favoris
Fonction de pré-remplissage des favoris.
Utilisation de la liste des favoris.
Présentation des différents types de favoris (info, actu,
vierge).
- Descripteur Accroche
Créer le titre du favori.
- Descripteur Commentaire
Utilisation et but du commentaire.
- Descripteur Ordre d'apparition
Utilisation et détermination de l'ordre des favoris.
Hiérarchisation des favoris en fonction des numéros d'ordre
et de la date de création ou de modification.
- Descripteur Illustration
Affectation d'une image au favori.
Image différente ou identique de l'écran lié.
|
| 2) Création d'un Editorial |
- Présentation de la fonction
Editorial
Différence entre favori et éditorial.
Comparaison avec éditorial papier.
- Descripteur Accroche
Créer le titre de l'éditorial.
- Descripteur Illustration
affectation d'une image a l'éditorial.
Image identique ou différente de l'écran lié.
- Descripeur Editorial
Effet de la case à cocher.
Transformer un favori en éditorial.
|
| 3) Création d'une Actualité |
- Présentation de l'écran
Actualité
Utilisation et but de l'écran Actualité.
Choix du contenu et de l'image.
- Descripteur Rubrique
Attacher ou non directement un écran à une rubrique ou
une sous-rubrique.
- Descripteur Titre
Créer le titre de l'écran.
- Descripteur Mots-clefs
Choix des mots-clefs et utilisation par les moteurs de recherche.
- Descripteur Résumé
Utilisation et but du résumé.
- Description du Contenu
Utilisation et but du contenu.
- Descripteur Photo
Affectation d'une image à l'écran Actualité à
l'aide de la banque d'image.
- Descripteur Date
But de l'utilisation de la date.
Gestion de la date et hiérarchisation des écrans d'actualités.
- Descripteur Etat
Utilisation et effet des états d'écrans.
|
  |
15h00 - 15h40 |
| La Lettre d'Information |
SEQUENCE 6 |
| 1) Groupes d'intérêt |
- Ajouter un groupe
Nouveau groupe - Notion de groupe public et privé.
- Gérer un groupe
Edition d'un groupe, modification, proposition de parution.
- Suppression d'un groupe
|
| 2) Liste d'inscrits |
- Visualisation des inscrits
Edition de la liste des inscrits, détail d'un inscrit.
- Suppression d'un inscrit
|
| 3) Les parutions |
- Nouvelle parution
Créer une parution, tester une parution, modifier une parution.
- Envoi d'une parution
Envoi et choix du groupe de destination.
|
| |
| PAUSE
2 |
15h40 - 16h00 |
| |
  |
16h00 - 17h30 |
| Mise en pratique |
SEQUENCE 7 |
| 1) Exercices pratiques |
- Mises en situations
L'utilisateur administre sont site "sans aide" extérieure.
Exercices adaptés au niveau du groupe.
- Réexplications
Reprise des points non acquis.
Renforcement des points critiques.
|
| 2) Evaluation des acquis |
- Questionnement sur les différentes fonctions.
- Vérification des exercices.
- Bilans personnels.
|
 |
17h30 - 18h00 |
| Conclusion de la journée |
SEQUENCE 8 |
| Questionnaire de feedback |
|